Você Está Insatisfeito com a Sua Equipe?

Se você respondeu sim a essa pergunta, siga adiante e responda as próximas de forma verdadeira com você mesmo e talvez terá as respostas que precisa.

Em momentos de crise você tem conduzido a sua equipe com inteligência emocional?

Você geralmente utiliza uma comunicação positiva, aberta e honesta com a sua equipe?

Você acredita que os culpados pelos problemas da sua empresa são geralmente você?

Você conversa com frequência com a equipe para saber o que poderia melhorar em você para poder ajudá-los a melhorar?

Você oferece equipamentos adequados e sistemas de gestão para administrar o seu negócio?

Você gerencia a sua operação com indicadores, sem microgerenciar as atividades do seu pessoal?

Se você respondeu negativamente ou ficou em dúvida para responder as perguntas, então você precisa adicionar um ingrediente muito importante na sua forma de gerir a sua equipe: A sensatez.

Você líder pode ser muito inteligente e saber mais que a sua equipe, mas isto não quer dizer que é o mais sábio.

A sua capacidade de inovar, ter um ótimo conhecimento ou habilidades de vendas ou em outras áreas, não é suficiente para ser um líder de verdade, pois um grande líder extrai os melhores resultados das equipes e não somente de si próprio.

A liderança é a arte de inspirar e mover as pessoas a entregar o melhor delas.

Um líder sábio age de acordo com a razão, ciência, bom senso, ponderação e equilíbrio ao tratar de um assunto delicado ou difícil com a sua equipe.

Empresário de Sucesso, Vida Próspera e Feliz!
Patrícia.

20-09-2021
Por Patrícia Atui

Newsletter

Quando se trata de gestão empresarial, ter um coach ao seu lado é um elemento-chave para o seu negócio. Nosso boletim informativo o manterá atualizado e o guiará na gestão do seu negócio.

Depoimentos de
Clientes

Ajudamos donos de empresas a criarem um ambiente de trabalho mais saudável e rentável. Segue abaixo alguns depoimentos.